Engagiert in der Pflege - erfolgreich im Beruf!

Minden-Lübbecke, 23.02.2010

Engagiert in der Pflege - erfolgreich im Beruf!

Auftaktveranstaltung der Initiative „Pflege und Beruf“ im Kreishaus

„Pflege und Beruf“ heißt die Initiative des Kreises Minden-Lübbecke, die die Vereinbarkeit von häuslicher Pflege und Beruf gezielt fördern soll. Mit einer Auftaktveranstaltung wendet sich der Kreis jetzt an die Betriebe mit ihren Beschäftigten, um häusliche Pflegearrangements langfristig zu stabilisieren und gesunde und leistungsfähige Beschäftigte zu erhalten.

am:  Montag, 15. März 2010
von:  16 bis ca. 19 Uhr
in:  den Saal des Kreistages des Kreishauses in Minden, Portastr. 13

Im Kreis Minden-Lübbecke leben über 8.000 pflegebedürftige Männer und Frauen, über 5.000 von ihnen werden zu Hause versorgt. Bundesweit waren vor etwa zehn Jahren 40 Prozent aller pflegenden Angehörigen berufstätig, heute sind es bereits 54 Prozent. Die Frage, wie die Vereinbarkeit von Pflege und Beruf gelingen kann, gewinnt an Bedeutung. So gibt es geeignete Unterstützungsangebote und Anlaufstellen, die pflegende Angehörige entlasten können, sie sind jedoch noch zu wenig bekannt. Mit der Initiative „Pflege und Beruf“ möchte der Kreis diese Informationen direkt in die Betriebe hineintragen.

Programm

Begrüßung: Landrat Dr. Ralf Niermann

Demografische Entwicklung und Pflegestatistik im Kreis Minden-Lübbecke
Dr. Christian Adam und Klaus Marschall, Kreis Minden-Lübbecke

Häusliche Pflege - Herausforderungen und Balancen
Prof. Dr. Gertrud M. Backes, Dipl.-Soz.-Geront./Dipl.-Soz.-Päd. Martina Wolfinger, Zentrum Altern und Gesellschaft, Universität Vechta

Vereinbarkeit von Beruf und Pflege - betriebliche Handlungsfelder erkennen und aufgreifen
Dipl.-Ing. Regina Held, Zentrum Frau in Beruf und Technik, Castrop-Rauxel

Vereinbarkeit von häuslicher Pflege und Beruf - Eine Initiative des Kreises Minden-Lübbecke
Birgit Ahrens, Kreis Minden-Lübbecke

Moderation
Andrea Strulik, Kreis Minden-Lübbecke

Die Veranstaltung wird gemeinsam organisiert vom Amt für Wirtschaftsförderung und Kreisentwicklung, dem Sozialamt und der Gleichstellungsstelle des Kreises. Personalverantwortliche und Betriebsräte im Kreis Minden-Lübbecke erhalten eine schriftliche Einladung. Wer darüber hinaus Interesse an der Teilnahme hat, wendet sich an Andrea Strulik, Gleichstellungsbeauftragte des Kreises Minden-Lübbecke, unter Tel.: 0571/807-2109 oder E-Mail a.strulik@minden-luebbecke.de.